a

Acceso a tienda

Contacto

}

He de portar mascareta al meu centre de treball?

20 April 2022

Entra en vigor El Reial decret 286/2022, de 19 d’abril, pel qual es modifica l’obligatorietat de l’ús de mascaretes durant la situació de crisi sanitària ocasionada per la COVID-19 publicat al BOE número 94 del 20 d’abril de 2022 • En base al document oficial aclarim la nova situació.

On és obligatori portar mascareta?

Totes les persones a partir dels sis anys d’edat, han de fer ús de la mascareta a:

  • Transports públics (autobusos, trens, avions, metros, vaixells i vehicles professionals).
  • Als centres, serveis i establiments sanitaris o sociosanitaris, per part de les persones treballadores, dels visitants i dels pacients a excepció de les persones ingressades quan romanguin a la seva habitació.

Davant els escenaris esmentats, queden exemptes de l’ús de mascareta, les persones que presentin algun tipus de malaltia o dificultat respiratòria que es pugui veure agreujada pel seu ús o que, per la seva situació de discapacitat o dependència, no disposin d’autonomia per treure’s la mascareta o presentin alteracions de conducta que facin inviable la seva utilització.

Què passa a l’entorn laboral?

A l’entorn laboral, amb caràcter general, no és obligatori l’ús de mascaretes. No obstant això, com a responsables en matèria de Prevenció de Riscos Laborals i d’acord amb l’avaluació de riscos al lloc de treball, hem desenvolupat una  eina que defineix la recomanació de l’ús de les mascaretes als diferents centres de treball, tenint en compte el coneixement científic sobre els mètodes de transmissió de la malaltia i l’evidència existent sobre la transmissió aèria del virus mitjançant aerosols, especialment acusada a interiors. Igualment, s’han tingut en compte els valors de distanciament interpersonal establerts fins ara per part del Ministeri de Sanitat. Per a qualsevol dubte sobre la implantació d’aquestes mesures i recomanacions, podeu contactar amb el vostre personal tècnic pels mitjans habituals.

 

Les persones que exerceixen la seva professió als llocs on segueix sent obligatòria les hauran de mantenir. Tota persona treballadora que presenti símptomes compatibles amb la malaltia o aquelles persones treballadores positives asimptomàtiques, en tots aquests casos, sempre que sigui possible, es recomana la realització de treball a distància

(teletreball). En el cas de sales de reunions o similar, se seguiran els criteris de distància i ventilació, i no serà necessari l’ús de mascareta si es poden garantir una ventilació adequada i el distanciament interpersonal.

 

Uso de mascarillas en interiores en el entorno laboral y centros de trabajo
mascarilla en centro sanitario

En quins casos recomanem el seu ús?

Sanitat segueix recomanant el seu ús a les persones més grans de 60 anys, immunodeprimides i embarassades. És recomanable el seu ús en aglomeracions, esdeveniments familiars o celebracions privades i quan estiguem amb persones que presentin factors de risc.

En ascensors, es recomana mantenir l’ús de mascareta quan s’utilitzin més d’una persona. Es permetrà l’ús de la mascareta a aquelles persones treballadores que, si bé no tinguin obligació de portar-la, prefereixin continuar fent-la servir.

 

Recomanem reforçar la ventilació i desinfecció dels espais.

Des del Ministeri de Sanitat agraeixen el gran esforç realitzat per part dels Serveis de Prevenció de Riscos Laborals i traslladen el seu reconeixement pel sentit de la responsabilitat i el treball exercit.

¿Te ha gustado el contenido?

 SUSCRÍBETE

ENTRADAS RELACIONADAS

 
 
 

Comentaris

Deixa un comentari

La teva adreça de correu electrònic no serà publicada. Els camps obligatoris estan marcats amb *

Responsable: PREVING CONSULTORES, S.L.U.  +info

Finalidad: Gestión de las solicitudes de los usuarios    +info

Legitimación: Consentimiento interesado +info

Destinatarios: Otras empresas del Grupo Preving  +info

Derechos: Acceder, rectificar y suprimir los datos, así como otros derechos, como se explica en la información adicional +info

Información adicional: Puede consultar la información adicional y detallada sobre Protección de datos en nuestro Aviso Legal 

No hi ha comentaris