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Grupo Preving une la fuerza, experiencia y conocimiento enfocados a la Salud y Seguridad Laboral. El desarrollo de nuestro proyecto empresarial nos posiciona como una de las principales entidades especializadas en PRL en el ámbito nacional.
Cuidamos la salud de los trabajadores y prestamos asesoramiento en materia de Prevención de Riesgos Laborales; en sus vertientes técnica y de la Salud Laboral. Somos profesionales con visión competitiva.
Porque nos importa de verdad la Salud Laboral.
Nacimos con el fin de impulsar la salud en el trabajo y esta será siempre nuestra principal meta.
Más de 20 años de trayectoria es una garantía.
Con las diferentes adquisiciones, el tamaño corporativo alcanza los 55 millones de euros, con más de 1000 trabajadores y 2000 colaboradores.
Incorporación de Corpfin en el accionariado. Prevenna, Previmac y Egarsat Prevención se suman al Grupo Preving como socios.
Incorporación de 22 Servicios de Prevención Ajeno. El grupo alcanza un tamaño de más de 15 millones de euros.
Incorporación en la Comunidad Valenciana. Suma de Deloitte como entidad auditora.
Inauguración de la nueva sede central en Badajoz.
Salto a Madrid y a Andalucía con la adquisición de GTP.
Nace Preving Consultores S.L.U. en Badajoz.
La gestión de los posibles conflictos en las organizaciones es un aspecto obligatorio a tratar por todas las empresas con el fin de garantizar la salud y la integridad psíquica de los empleados, sobre todo cuando aparece un caso de acoso laboral.
Si las exigencias de un trabajo no se adaptan a las capacidades de un trabajador o éste se halla en un entorno que no es del todo óptimo, pueden aparecer los problemas.
Grupo Preving, S.L. consciente de que los servicios que presta son esenciales para la sociedad, recoge en su Código de Conducta principios y compromisos en materia de; Seguridad, Salud, Medioambiente y creación de valor para sus Clientes. Además adopta una política orientada a garantizar la prestación de servicios con la mayor calidad, eficacia y eficiencia que demandan los clientes, siendo apropiada al propósito y contexto de la organización y apoyando la dirección estratégica y contemplando la magnitud e impactos ambientales de nuestras actividades y servicios. Esta política se encuentra a disposición de todo aquel que nos la solicite.
Grupo Preving, es consciente de que el desarrollo económico debe ser compatible con el compromiso social y el respeto al medio ambiente contribuyendo a un desarrollo sostenible. En este convencimiento se han adoptado una serie de principios y compromisos recogidos en su Política de Responsabilidad Social, que le permitan seguir creciendo de acuerdo con la mayor demanda de infraestructuras que requieren las sociedades avanzadas, siempre dentro de un marco de respeto al medio ambiente y realizando una labor de colaboración activa en el ámbito social.
